Deniz Demir, Zincir Market Çalışanlarının Ağır Koşullarını Meclis Gündemine Taşıdı

CHP Genel Başkan Yardımcısı ve Ankara Milletvekili Deniz Demir, zincir market çalışanlarının yaşadığı ağır çalışma koşullarını Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) gündemine taşıdı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına yazılı soru önergesi veren Demir; kasada oturma yasağı, yetersiz personel istihdamı, ödenmeyen fazla mesailer ve aşırı iş yükü iddialarını Meclis'e taşıdı.

"İşverene Denetim Yok, İşçiye Zulüm Var"

Zincir marketlerde kasa çalışanlarının uzun süre ayakta çalışmaya zorlandığını belirten Deniz Demir, bu uygulamanın çalışan sağlığı üzerindeki olumsuz etkilerine dikkat çekti. Uygulamanın keyfi olduğunu vurgulayan Demir, şu değerlendirmelerde bulundu:

"Bir çalışanın işini aksatmadan görevini yerine getirebilmesi mümkünken, neden saatlerce ayakta durmaya zorlandığını sorgulamak zorundayız. Çalışanın sağlığı ve insan onuruna uygun çalışma koşulları, marketin satış politikasından daha önemsiz değildir. Bu insan onuruna aykırı, çalışana dinlenme hakkı bile tanımayan sistemi Bakanlık denetlemiyor mu?"

Personel Eksikliği ve Çoklu Görev Yükü

Çalışanların yalnızca kasa göreviyle sınırlı kalmadığını; aynı anda raf düzenleme, ürün taşıma, depo, temizlik gibi birçok farklı işi yapmak zorunda bırakıldığını belirten Demir, şunları kaydetti:

Bir şubenin ihtiyacı olan personelin çalıştırılmayarak tüm iş yükünün mevcut çalışanların üzerine yıkılması kabul edilemez. Çalışanların kasa, raf, depo ve temizlik gibi birden fazla işi yapmaya zorlanmasına rağmen, fazla mesai ücretlerinin ya hiç ödenmediği ya da eksik ödendiği yönünde ciddi ihlaller bulunmaktadır.

CHP'li Deniz Demir, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın yanıtlaması istemiyle şu soruları yöneltti:

• Türkiye genelindeki zincir marketlerde çalışanların kasada oturmasının yasaklanmasına ilişkin Bakanlığa ulaşan şikayetler var mıdır? Oturmayı ve ara molaları engelleyen durumlara karşı bir mevzuat bulunmakta mıdır?
• Uzun süre ayakta çalışmanın iş sağlığı ve güvenliği açısından değerlendirmesi yapılmış mıdır? Dinlenme sürelerinin fiilen kullandırılıp kullandırılmadığı denetlenmekte midir?
• İşçilerin fazla mesai ücretlerinin kontrolü yapılmakta mıdır? Son beş yılda zincir marketlere yönelik denetim sayısı kaçtır ve kaç ihlal tespit edilmiştir?
• Çalışanların birden fazla işi yapmak zorunda bırakılmasının yarattığı İSG risklerine ilişkin Bakanlığın bir değerlendirmesi var mıdır?
• Personel yetersizliği iddialarına karşı sektörel bir inceleme veya kapsamlı denetim yapılması planlanmakta mıdır?